Финансовый аудитор
Квалификационные требования: Высшее профессиональное (экономическое) образование, дополнительную специальную подготовку в области аудита и стаж бухгалтерской работы не менее 3 лет (среднее специальное образование, стаж работы не менее 5 лет). Зарплата от 200 000 до 400 000 тыс тенге.
Должностные обязанности: Проверка финансовой и управленческой отчетности, анализирует ее достоверность, оценивает своевременность ее составления и представления. Подготовка утверждение плана и бюджета аудиторских работ. Подготовка организации к внешнему аудиту. Контроль выполнения бюджета организации. Исследование порядка расходования фондов по разным проектам или программам, анализирует доходы и расходы организации, оптимизирует и планирует налоги. Разработка рекомендаций, позволяющих устранить выявленные отклонения от планов, снизить уровень риска отдельных операций или минимизировать возможные потери.
Экономист
Квалификационные требования: Высшее профессиональное (экономическое) образование, стаж работы не менее 2 лет. Зарплата от 170 000 до 300 000 тыс тенге.
Должностные обязанности: Подготовка исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой деятельности (бизнес-планов). Осуществление экономического анализа хозяйственной деятельности предприятия. Определение экономической эффективности организации труда.
Учет экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений, а также учет заключенных договоров.
Врач-эксперт качества медицинской помощи
Калификационные требования: Высшее медицинское образование, первая/высшая квалификационная категория по соответствующей специальности. Стаж работы не менее 3 лет. Зарплата от 200 000 до 400 000 тыс тенге.
Должностные обязанности: Проведение экспертизы объемов и качества оказываемой медицинской помощи населению. Контроль выполнения объемов медицинских услуг, оказываемых населению в соответствии со стандартами здравоохранения. Проведение ретроспективного анализа лечебно-диагностических мероприятий на предмет их соответствия стандартам, разрабатывает программы по управлению качеством медицинской помощи в организациях здравоохранения. Осуществление взаимодействия с медико-социальными экспертными комиссиями. Изучение степени качества медицинских услуг, предоставленных населению по результатам анализа, решает проблемы (жалобы) пациентов на месте. Обеспечение своевременного и качественного оформления медицинской документации.